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    クラウドとは

    「クラウド」の語源は"cloud（クラウド）＝雲"で、「雲の上（インターネットでつながる先）」にあるストレージやソフトウェア…
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    CoEとは

    「CoE」とは、英語の「Center of Excellence」の略称で、組織内のあらゆる取り組みの中心となる部門や研究拠点を指す言葉です…
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    CSVとは

    CSV（Creating Shared Value）は"共有価値の創出"という意義を持つもので、2011年にアメリカの経済学者であるM・E・ポーター…
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    CHROとは

    「CHRO」は「Chief Human Resource Officer」の略で、日本語で「最高人事責任者」を意味します。これまでの人事部門は経営運…
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    CHOとは

    CHOとは、Chief Health Officerの頭文字を取った略称で、社員の健康を推進し、款照する役割を担当する最高責任者を指します。…
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    ３P５Fモデルとは

    3P5Fモデル'とは、'伊藤レポート'の人材版において考察された、新時代に対応する人材戦略のための基礎となる「3つの視点」と…
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    3ピラーとは

    "3ピラー"とは、人事組織モデルの一つで、HRT（Human Resource Transformation）研究の第一人者、ミシガン大学のデイビッド・…
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    参謀力とは

    「参謀」は古来、諸葛亮孔明や黒田官兵衛のような著名な軍師の役割を示す言葉として用いられてきました。それは組織のトップ…
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    360度評価とは

    "360度評価"は、単に上司からだけでなく部下、同僚、さらに仕事上で関連を持つ他の部署のスタッフからもフィードバックを集め…
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    採用ペルソナとは

    "採用ペルソナ"とは、自社がターゲットにするより詳細な個人像を指し、"採用ターゲット"とは微妙に異なる概念であることを認…

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